——摘自費民龍董事長在2016年5月28日全體員工大會上的講話

1、有工作沒努力等于零

對于每一位茂名國旅人來說，在工作中一定要學(xué)會珍惜、學(xué)會感恩，更應(yīng)該珍惜當前的機會。千里之行、始于足下，懂得把握機會的人才會笑到最后,有了工作如果不加以珍惜，金飯碗也會變成泥飯碗。

2、有能力沒表現(xiàn)等于零

每個人都有自己的長處，知曉自己的長處并通過實踐讓自己的價值得到他人認同，才能獲取更大的發(fā)展空間。所以,如果自認為是匹千里馬，請先日行千里路，在展現(xiàn)自己能力的同時，伯樂也會出現(xiàn)。必須記住：潛在優(yōu)勢只有發(fā)揮出來才能成為優(yōu)勢，否則就會變成包袱。

3、有計劃沒行動等于零

計劃只是執(zhí)行的前提，而行動才是執(zhí)行的真諦！如果計劃不能通過行動去實踐與總結(jié)，任何完美的計劃都只能是一個永不能實現(xiàn)的童話。所以說實現(xiàn)國旅愿景目標的關(guān)鍵不是制定多么完美的方案，而是即刻行動！

4、有機會沒爭取等于零

授之以魚不如授之以漁。工作絕不僅僅是一份薪水，公司里涌現(xiàn)的種種機會同時也是培養(yǎng)和鍛煉自己能力的一個良機。爭取機會、把握機會只需要比別人多想一點、多做一點。

5、有布置沒監(jiān)督等于零

工作要有布置、有落實，還要有監(jiān)督，只有通過監(jiān)督總結(jié)，才可能從監(jiān)督總結(jié)中發(fā)現(xiàn)問題、處理問題、總結(jié)經(jīng)驗、汲取教訓(xùn)，才有可能把工作開展得更好。

6、有進步?jīng)]持續(xù)等于零

每一位國旅家人都積極要求進步，我們國旅這個團隊才有進步，持續(xù)的進步將使團隊不斷成長。不要認為“無功就是過，功小也是過”，如果進步?jīng)]有持續(xù)、或有一點小進步就原地不動，最終的命運只能被市場浪潮末位淘汰。

7、有發(fā)現(xiàn)沒處理等于零

面對瞬息萬變的市場，任何計劃在實施過程中都有可能因小小的疏忽而導(dǎo)致整套經(jīng)營活動的失敗。加強危機管理學(xué)習(xí)，也將是體現(xiàn)我們國旅人傲立潮頭的超強質(zhì)素。所以,除了完美的計劃、細節(jié)的把握、及時地實施外，還需要對過程中發(fā)現(xiàn)的每一個小問題進行處理和彌補，以防“千里之堤、潰于蟻穴”。

8、有操作不靈活等于零

國旅的未來發(fā)展務(wù)必做到創(chuàng)新，人無我有，人有我優(yōu)。切忌生搬硬套、經(jīng)驗主義，任何流程操作都必須面對當前風云變幻的市場，才有可能在激烈的市場競爭中靠差異化取勝。

9、有價值沒利用等于零

用心的人都知道，萬物既然合理地存在，必定有其價值，只有合理利用價值，充分發(fā)揮每個人、每件物品的價值，甚至從無價值中挖掘出價值來，做到人盡其用、物盡其用，這才證明我們國旅的經(jīng)營架構(gòu)是完備的。

10、有營業(yè)額沒利潤等于零

如果說營業(yè)額是衡量我們公司業(yè)績的標桿，那么利潤就是標桿上的標尺。僅僅完成營業(yè)額是不夠的，有合理利潤的營業(yè)額才能算是真正意義上的營業(yè)額，只有既能達成利潤又能完成營業(yè)額指標的公司才能算是優(yōu)秀的公司。